Должностная инструкция плаврука в детском саду

  • всем привет, помогите нужен доклад по плаванию на любую тему по плаванию в доу

  • TRENER, Здравствуйте я только начала работать в детском саду в бассейне. и столкнулась с проблемой развернутым перспективным и календарным планированием для старших и подготовительных к школе групп. помогите пожалуйста. моя почта koshelevaoles@mail.ru. буду вам очень признательна.

  • я недавно начала работать в детском саду на бассейне. если можете помогите. у вас есть перспективное и календарное планирование для старших и подготовительных к школе групп.

  • Цитата:


    Сообщение от nadya59
    Посмотреть сообщение

    TRENER, Здравствуйте я только начала работать в детском саду в бассейне. и столкнулась с проблемой развернутым перспективным и календарным планированием для старших и подготовительных к школе групп. помогите пожалуйста. моя почта koshelevaoles@mail.ru. буду вам очень признательна.


    Надя, в нашей теме доступ во все разделы. Все планы выставлены уже. Если ссылки устарели, напишите, что не смогли открыть.

  • Здравствуйте. Скажите кто нибудь уже начал писать планы по ФГТ ? по моему не всё можно сочитать с темами сада(( или нам это необязательно?

  • Здравствуйте ВСЕ!!!У кого есть красивые изречения или выражения связанные с водой, плаванием.Ну что то в этом роде.Мне нужно срочно сделать слайд шоу, вот и мучаюсь.

  • Девчата у кого есть документ-«Распределение обязонностей инструктор по плаванию, мед.сестра, воспитатель, помошник воспитателя»?

  • здравствуйте коллеги!!!Подскажите в какой форме пишется ЖУРНАЛ ПРОВЕДЕНИЯ ГЕНЕРАЛЬНОЙ УБОРКИ БАССЕЙНА

  • Цитата:


    Сообщение от galya-vasya
    Посмотреть сообщение

    Девчата у кого есть документ-«Распределение обязонностей инструктор по плаванию, мед.сестра, воспитатель, помошник воспитателя»?


    Осокина Т.И. «Обучение плаванию в д/с», Постановление Минтруда России от 21.04.1993 N 88 «Об утверждении Нормативов по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, ясли-сады, детские сады)».

  • Цитата:


    Сообщение от зайка86
    Посмотреть сообщение

    здравствуйте коллеги!!!Подскажите в какой форме пишется ЖУРНАЛ ПРОВЕДЕНИЯ ГЕНЕРАЛЬНОЙ УБОРКИ БАССЕЙНА


    Я думаю, что в произвольной.На первой странице пишется график проведения генеральной уборки (он так же должен быть вывешен в помещении бассейна вместе с графиком проветривания и кварцевания и заверен зав. и врачом). На следующих страницах: дата, содержание, отметка о проведении, примечание. Конкретнее это должна сказать ваша ст. м/с, т.к. она осуществляет контроль за проведением уборки.

  • Цитата:


    Сообщение от galya-vasya
    Посмотреть сообщение

    У кого есть красивые изречения или выражения связанные с водой, плаванием.Ну что то в этом роде.


    Мы в бассейне занимались Очень, очень мы старались.Научились мы нырять В игры всякие играть.И, конечно же, не скроем,Научились плавать кролем!Мы теперь с водою дружим, это в жизни очень нужно!;
    Нам болезни не страшны, нипочём простуды.Круглый год мы плаваем очень воду любим!

  • Спасибо—буду делать—наши мед работники сами не понимают—о чем идет речь:no2:

  • Здравствуйте.Имеется ли у кого опыт работы с детьми — инвалидами? Поделитесь пожалуйста)

  • Я работаю в компенсирующем ортопедическом саду, в том числе есть дети с ДЦП, с особенными детьми я бы работала индивидуально, но заведующая не разрешает (социализация предже всего!) Я так понимаю, что программ по плаванию с такими детьми нет и с книгами тоже проблема… При тяжелых случаях ДЦП главная задача не обучение плаванию, а гидрореабилитация. Буду рада обмену опытом)

  • Здравствуйте !Я только начинаю работать в детском саду в бассейне. и столкнулась со множеством вопросов и проблем.Подскажите с чего начинать, какая документация должна быть у плаврука(бассейн новый), может кто-нибудьподелится развернутым перспективным и календарным планированием для старших и подготовительных к школе групп. помогите пожалуйста,буду всем очень признательна!
    И еще ,в саду есть логопедическая группа, занятия с этими детьми чем-то отличаются от обычных?

  • Цитата:


    Сообщение от Lexsa
    Посмотреть сообщение

    Подскажите с чего начинать, какая документация должна быть у плаврука(бассейн новый),
    И еще ,в саду есть логопедическая группа, занятия с этими детьми чем-то отличаются от обычных?


    http://forum.in-ku.com/showthread.php?t=133643
    В свете ФГТ в занятия в логоп. гр. включай больше речевых задач (п/и со словами, загадки, дых. упр. в воде, арт. гимнастику)

  • игрушки для бассейна вообще даже купить невозможно — только в нете и штука, к примеру, от 300 рэ. Я на шайбы наклеиваю кружочки из самоклейки разных цветов. А маркер расстановки детей вдоль бортика делаю в виде геом.фигур из самоклейки же. Отсюда играем в игры «кто больше шайбочек соберёт»(водолазы) или «найди шайбу своего цвета» (в соответствии с маркером места). Потом, зав. одобрила идею нестандартных игрушек: в новый ненадутый шарик засыпаю через воронку пищевую соль, завязываю узлом, получается «рыбка», тоже собираем их со дна. Если деткам загодя объяснить как с ними обращаться (не щипать, сильно не мять и т.п.), то хватает надолго. Ещё счас продают составные обручи, дк если пару секций обруча утяжелить (той же солью в шариках длинных, к примеру), получаются вертикально стоящие на дне тоннельчики…

  • представляете, у меня в этом году записалось в коммерческие группы по 19-21 детей в группу. а бассейн как у Вас 3 на 8. и ходят по 14-17 детей! умещаемся)). старших (6-10 лет) гоняю тройками поточно.

  • Добрый день! Друзья выручайте!!! Попросили поработать в саду инстуктором по плаванию, сад новый как что вести(бумаги) непонятно…перечень доков я конечно глянула, но всё равно пока сложновато разобраться. Здесь доки, которые выложены открыть не могу. Нам сказали работаем по программе Протченко. Помогите плиз как составлять ежедневку, календарный план и по группам. Моя почта shtumf@mail.ru зараннее огромное спасибо…не бросайте меня ))))

  • здравствуйте! кто-нибудь может подсказать идет ли инструктору по физкультуре пед.стаж? льготная пенсия?

  • Цитата:


    Сообщение от plavruk
    Посмотреть сообщение

    здравствуйте! кто-нибудь может подсказать идет ли инструктору по физкультуре пед.стаж? льготная пенсия?


    Инструктор по физкультуре не имеет права на досрочную пенсию. Эту льготу педагоги добиваются через суд. Руководители по физической культуре и воспитатели по физкультуре такое право имеют. Если есть возможность, меняйте запись в трудовой и штатном расписании.

  • Девушки добрый день! подскажите на ставку 0,63 — это 18 часов в неделю сколько на практику а сколько на метод. работу? СПАСИБО.

  • Цитата:


    Сообщение от масик 37
    Посмотреть сообщение

    Девушки добрый день! подскажите на ставку 0,63 — это 18 часов в неделю сколько на практику а сколько на метод. работу? СПАСИБО.


    у нас 13 времени на метод. работу, 23 на занятия.

  • Добрый вечер, коллеги. Очень хочется помочь своей коллеге — плавруку: она ищет материал по теме «Обучение плаванию при помощи подвижных игр». Помогите, пожалуйста, если это возможно.
    Спасибо.

  • Цитата:


    Сообщение от Ирина Ивановна
    Посмотреть сообщение

    Добрый вечер, коллеги. Очень хочется помочь своей коллеге — плавруку: она ищет материал по теме «Обучение плаванию при помощи подвижных игр». Помогите, пожалуйста, если это возможно.
    Спасибо.


    В игре они забывают про страх поэтому легче научить делать выдохи, ложиться на воду, повороты с живота на спину и обратно, нырять, проплывать под водой. А научить подвижной игрой, плавать спортивными способами невозможно. Это могит быто игровые упражнения (руки как вёсла, плывём как дельфинчики, как лягушки, далаем акулий плавник и т.д.). Необходимо долго и нудно делать подводящие упражнения, на суше и воде. Для этого детей надо готовить психологически. Говорю так – «По собачи» пускай собаки плавают. Ты же человек. Давай учится плавать по человечески.» Важно, чтоб это было весело и задорно с шутками и похвалой.
    Родителей подключать. Некоторые дети подходят и говорят – мама сказала чтоб я научился плавать брассом.
    Часто приходиться заставлять на начальном этапе, но как только они чувствуют, что плывут всё лучше и лучше, занимаются с удовольствием. Хвалить постоянно! С помощью подвижных игр можно закрепить пройденный материал.
    У моего товарища как раз была такая тема курсовой и дипломной работы. Два года искал игры для обучения, так и не нашёл.
    Попробуйте игрой научить технично кататься на лыжах, или поставить танец для конкурса или праздника.
    Кто что думает по этому вопросу?

  • Согласен полностью с dystec ! Учить плавать, это как учить читать- без определённых усилий со стороны ребёнка ничего не получиться. Игра просто стимулирует и закрепляет уже полученные умения, а не формирует их. Методика физической культуры работает во всех возрастных группах- от детей до пенсионеров))) Игра это прием который накладывается на уже имеющийся навык. По мере увеличения арсенала движений дети сами будут с удовольствием их применять в играх которые сами же будут и придумывать ,а наша задача им в этом помогать.

  • Где можно скачать в электронном виде журнал Дошкольное воспитание 1998 г. №7

  • Цитата:


    Сообщение от Екатерина Шабан
    Посмотреть сообщение


    к сожалению, ссылки не открываются((

  • Екатерина, спасибо!
    Дорогие инструктора! Подскажите, чем вы занимаетесь, когда бассейн не работает? В летнее время, в период карантинов? Проводите ли вы занятия на группах и какие? (беседы и проч.?) У нас отправляют работать воспитателем. А когда работаешь на группе, зар.плата остается прежней, как у инструктора, или получаешь как воспитатель?

  • Уважаемые коллеги, помогите разобраться! Я работаю инструктором по плаванию в Центре развития ребенка — детский сад. В связи с требованиями ФГТ и нормами СанПиНа как у вас организованна работа по плаванию,именно, в ЦРР — детский сад? Плавание — это кружковая работа или все — таки НОД в учебном плане ДОУ?

  • Цитата:


    Сообщение от Maria-Maria
    Посмотреть сообщение

    чем вы занимаетесь, когда бассейн не работает? В летнее время, в период карантинов?


    У нас бассейн обычно не работает в мае и в сентябре. Я в это время беру отпуск (разрываю). Летом бассейн работает с ещё большей нагрузкой, чем зимой (кроме занятий проводится обливание душем после прогулки всех детей по графику). А во время карантина я провожу физкультурные занятия на воздухе (у второго инструктора нагрузка 8 групп, по 2 зан. в каждой группе, по СанПину, занятия в бассейне проводятся вместо 3-го физкультурного зан. на воздухе, поэтому, логично, что если в бассейне нет занятий — то именно я провожу занятие на улице)

  • Цитата:


    Сообщение от delfinyonok
    Посмотреть сообщение

    В связи с требованиями ФГТ и нормами СанПиНа как у вас организованна работа по плаванию,именно, в ЦРР — детский сад? Плавание — это кружковая работа или все — таки НОД в учебном плане ДОУ?


    Вот что говорится в СанПиНе:
    «Постановление Главного государственного санитарного врача РФот 22 июля 2010 г. N 91
    «Об утверждении СанПиН 2.4.1.2660-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы в дошкольных организациях»Зарегистрировано в Минюсте РФ 27 августа 2010
    г.Регистрационный N 18267
    2.13. Требования к организации физического воспитания
    2.13.1. Физическое воспитание детей должно быть направлено на улучшение состояния здоровья и физического развития, расширение функциональных возможностей растущего организма, формирование двигательных навыков и двигательных качеств.
    2.13.2. Рациональный двигательный режим, физические упражнения и закаливающие мероприятия следует осуществлять с учетом состояния здоровья, возрастно-половых возможностей детей и сезона года.
    Организованные формы двигательной деятельности должны включать: утреннюю гимнастику, физкультурные занятия в помещении и на воздухе, физкультурные минутки, подвижные игры, спортивные упражнения, ритмическую гимнастику, занятия на тренажерах, плавание и т.п.
    Следует предусмотреть объем двигательной активности воспитанников 5 — 7 лет в организованных формах оздоровительно-воспитательной деятельности до 6 — 8 часов в неделю с учетом психофизиологических особенностей детей, времени года и режима работы ДОУ.
    Для реализации двигательной деятельности детей следует использовать оборудование и инвентарь физкультурного зала и спортивных площадок (приложения 1, 2, 18).
    2.13.5. Физкультурные занятия для дошкольников проводят не менее 3 раз в неделю. Длительность занятия зависит от возраста детей и составляет:
    — в младшей группе — 15 мин.,
    — в средней группе — 20 мин.,
    — в старшей группе — 25 мин.,
    — в подготовительной группе — 30 мин.
    Одно из трех физкультурных занятий для детей 5 — 7 лет следует круглогодично проводить на открытом воздухе. Его проводят только при отсутствии у детей медицинских противопоказаний и наличии у детей спортивной одежды, соответствующей погодным условиям.
    2.13.7. При организации плавания детей используются бассейны, отвечающие требованиям к плавательным бассейнам, их устройству, эксплуатацию и качеству воды.
    В холодный период года занятия в бассейне предпочтительно проводить после прогулки. При проведении занятий в бассейне перед прогулкой для предупреждения переохлаждения детей необходимо предусмотреть промежуток времени между ними не менее 50 минут.
    Для профилактики переохлаждения детей занятия в бассейне не следует заканчивать холодовой нагрузкой (холодный душ, проплывание под холодной струей, топтание в ванночке с холодной водой).
    Продолжительность занятия в бассейне в зависимости от возраста детей должна составлять: в младшей группе — 15-20 мин., в средней группе — 20-25 мин., в старшей группе — 25-30 мин., в подготовительной группе — 25-30 мин.
    2.13.17. Вся работа по физическому воспитанию проводится с учетом состояния здоровья детей и осуществляется воспитателем по физкультуре и воспитателями групп при регулярном контроле со стороны медицинских работников, методиста (старшего воспитателя) и заведующей ДОУ».
    Т.е., плавание — это основное занятие. Инструктор в центре должен вести кружковую работу, в отличие от инструктора обычного сада. А какой это будет кружок, решаете внутри сада.

  • Спасибо за подробную информацию! Правильно ли я поняла, что плавание — это отдельное занятие, а не замещение одного из трех занятий по физической культуре? И еще вопрос: кружковая работа с детьми оплачивается отдельно или входит в должностные обязанности в пределах ставки по 8 возрастным группам?

  • Цитата:


    Сообщение от delfinyonok
    Посмотреть сообщение

    1.плавание — это отдельное занятие, а не замещение одного из трех занятий по физической культуре? 2. кружковая работа с детьми оплачивается отдельно или входит в должностные обязанности в пределах ставки по 8 возрастным группам?


    1. Судя по Санпину — отдельное. Но в каждом саду исходят из учебной нагрузки, она так же указана в СанПине для каждого возраста.
    2.В центре развития ребёнка кружок входит в должностные обязанности.

  • А я для обучения детей нырянию делаю такие штучки, мы их называем «бомбочки» (прилепилось название и ничего не могу поделать). В пустые упаковки из-под киндеров (желтые такие коробочки-яички) кладу разведеный клей для плитки (строительный), можно раствор цемента. Класть нужно в большую часть, потом закрываю коробочку и даю высохнуть. Клей закрепляет очень хорошо, дети открыть не могут. Обрабатывать можно спокойно и сделать их в большом количестве можно. А вот в обручи еще не пробовала сделать также — надо попоробовать, пока я их на дне укрепляю с помощью аналогичного метода, только с маленькими пластиковыми бутылками из-под йогурта питьевого. Обручи на поверхости воды закрепляю к поручню или друг другу с помощью колечек для шторки в ванную (которые защелкиваются и простыми тоже).

  • Также для освоения горизонтального положения на спине использую нудлы и еще одно упражнение: завести ноги под поручень снизу и натянуть носки на себя, потихоньку отпустить руки и выпрямиться. Если получается, можно в последующем проделывать различные движения руками, ногами, но при этом сохранять положение — детям нравится.

  • Добрый день! подскажите пожалуйста кто работает с разновозрастной группой, т.е. Семейный детский сад. как делать на них документацию?

  • Цитата:


    Сообщение от масик 37
    Посмотреть сообщение

    Добрый день! подскажите пожалуйста кто работает с разновозрастной группой, т.е. Семейный детский сад. как делать на них документацию?


    А как требует руководитель? если на твоё усмотрение, то я бы сделала тетрадь посещаемости и экран успехов детей (своеобразная диагностика, раз в м-ц обновлять результаты. Родителям это очень интересно)

  • сказали что должен быть перспективный план на разновозрастную группу. конспекты то я сделаю, а вот план этот как то ни как!

  • Здравствуйте всем! Я новая участница форума, живу и работаю инструктором по плаванию детского сада в Кемеровской обл. В этом году буду участвовать в городском конкурсе «Лесенка успеха». Обращаюсь к вам за помощью и советом. Во-первых, хочется поинтересоваться, участвовал ли кто-то из вас в подобном конкурсе, чтобы более тесно на эту тему пообщаться. И во-вторых, сама тема…. Не могу придумать, какую интересную тему для своего выступления выбрать. Все, что связано со здоровьесбережением заезжено до ужаса. Хочется, конечно, чего-то интересного, необычного и действительно перспективного. Давайте поговорим о конкурсах!!!

  • Здравствуйте коллеги! Подскажите, нет ли у кого описания игр и упражнений в бассейне (в электронном варианте) — название, описание, метод. указания и проч.? Заранее благодарю!

  • Цитата:


    Сообщение от Maria-Maria
    Посмотреть сообщение

    описания игр и упражнений в бассейне (в электронном варианте) — название, описание, метод. указания и проч.?


    http://files.mail.ru/D77142EBF550461F97C42294BD2F80CF

  • Всем доброго времени суток!
    срочно нужны план конспекты занятий по плаванию начиная с полугода и до 6 лет. если у кого то есть, буду очень признательна!

  • Здравствуйте все! У меня такой вопрос возник: Осокина начинает использовать доску для плавания в последних занятиях (в планах),а мне казалось, что сначала надо научиться делать стрелу, торпеду с доской, а потом уже без нее. Или я не права? Как работаете вы? Заранее спасибо за ответ.

  • На мой взгляд, скольжение с доской лишний этап в обучении плаванию. Скольжение необходимо для правильного положения тела в воде. Ели в руках доска, плечи будут чуть выше, и ногу начнут тонуть. Представите, он научился скользить с доской, уберёте доску, и баланс нарушится, придётся переучивать скользить без доски.
    Доска нужна для работы ног и постановки дыхания.
    Или если ребёнок боится ложиться на воду без предмета я использую неподвижную опору( бортик). Держится двумя руками, лечь на воду и расслабится, потом одной рукой, 4 пальца, 1 палец.

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

Утверждаю

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

М. П.

Должностная инструкция инструктора по плаванию [наименование организации, предприятия, учреждения]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Инструктор по плаванию относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. На должность инструктора по плаванию принимается лицо, имеющее [вписать нужное] образование, стаж работы [вписать нужное].

1.3. На должность инструктор по плаванию назначается и освобождается от должности приказом [наименование должности руководителя].

1.4. Инструктор по плаванию должен знать:

— методики обучения плаванию;

— методики воспитательной работы;

— правила безопасного поведения на воде;

— основы доврачебной медицинской помощи;

— правила и нормы охраны труда, жизни и здоровья обучающихся;

— правила и нормы техники безопасности и производственной санитарии;

— санитарно-гигиенические нормы, предъявляемые к содержанию водоемов.

1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].

2. Должностные обязанности

На инструктора по плаванию возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Организует, используя разнообразные приемы, методы и средства, обучение плаванию.

2.2. Проводит инструктажи с обучающимися плаванию.

2.3. Проверяет и проводит подготовку водоемов к плаванию.

2.4. Ведение в установленном порядке документации и отчетности.

2.5. Оперативное извещение администрации о каждом несчастном случае.

2.6. Оказание доврачебной помощи.

2.7. Соблюдение требований правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и техники безопасности.

3. Права работника

Инструктор по плаванию имеет право:

3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.

3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.

3.3. Выбирать и использовать методы обучения.

3.4. На предоставление необходимого для работы оборудования.

3.5. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.6. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.7. На иные права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность работника

Инструктор по плаванию несет ответственность:

4.1. За безопасность обучающихся плаванию на воде.

4.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.3. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.4. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Руководитель кадровой службы [инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела [инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Обновлено: 21.04.2023

— содействует созданию благоприятных условий для индивидуального развития и нравственного формирования личности каждого ребенка, вносит необходимые коррективы в систему воспитания;

— соблюдает права и свободы детей, несет ответственность за их жизнь, здоровье и безопасность в период нахожденияих в ДОУ

— участвует в составлении программы работы ДОУ и реализует эту программу совместно с педагогическими работниками

— совместно с другими работниками ДОУ обеспечивает сохранение и укрепление здоровья воспитанников, проводит мероприятия способствующие их психофизическому развитию;

— организует и проводит совместно с физруком спортивные соревнования, утреннюю зарядку, спортивно-массовые соревнования, спортивные секции и пр.;

— проверяет и оборудует бассейн для занятия детей в соответствии с требованиями САНПИНА и требованиями по технике безопасности;

— совместно с воспитателями организует и контролирует соблюдение детьми санитарно-гигиенических норм;

— обеспечивает сохранность имущества, вверенного для исполнения должностных инструкций; обеспечивает сохранность государственного имущества, находящегося в пользовании ДОУ;

— получает в установленном порядке материальные ценности (спортивный инвентарь, оборудование т.д.), необходимые для обеспечения безопасного купания детей в бассейне, и для спортивно-оздоровительной работы. Несет ответственность за их сохранность в установленном порядке.

Юлия Кислицына

Светлана Паляева

Светлана Паляева

🤷‍♀

Юлия, т.е. получается, 3 группы до обеда? Если из делить попалам?
И то жестко по режиму..
Перед обедом или после прогулки, как дети идут в бассейн ?

Юлия Кислицына

🤷‍♀

Светлана, в день, когда бассейн младшие и средние не гуляли, у них занятия с утра, у девочек волосы не высыхали, старшие и подготовительные после прогулки перед обедом, занятия в некоторые дни начинались с 8.30 до 12.30 т е получалось брать 4 группы, так было 5 лет назад, к сожалению не работаю инструктором по плаванию сейчас, возможно что-то изменилось в расписании

Александра Соколовская

Александра Соколовская

Считаю начало занятий с момента захода детей в воду, подготовка детей именно какой момент, не уточнили. Источников на сколько знаю нет, все с опытом приходит.

Любовь Павлова

Лет пять назад по просьбе заведующего разрабатывала рекомендации по подготовке и проведению занятия, кто за что отвечает отталкивалась на программу Осокиной. На уровне сада приказом закрепили обязанности медсестры, младших воспитателей, работника по обслуживанию бассейна и все споры, кто и что прекратились. У меня для каждой подгруппы выделено дополнительно по пять минут, чтобы спокойно собрались дети. Начало занятия считаю, как только медсестра привела детей в зал сухого плавания.

Светлана Паляева

Светлана Паляева

Любовь Павлова

Светлана Паляева

Светлана Паляева ответила Любови

😊

Любовь, Вас не коснулась ОПТИМИЗАЦИЯ?

Ольга Кузнецова

Занятие считается с момента входа в воду. Иначе детям младшего возраста заниматься в воде не придётся, они очень долго раздеваются . Я всегда так считала. Поэтому дети приходят чуть раньше своего времени, чтобы раздеться, выполнить процедуры и. Но сейчас между группами сделали большой перерыв, чтобы дети одной группы не встречались с детьми другой группы, а так же провести обработку. Поэтому времени хватает и на раздевание, и на душевую, и чтобы вовремя зайти в воду.

Юлия Лесникова

Ольга Кузнецова ответила Юлии

Юлия, нет места для разминки. У нас здание старой постройки, в этом же здании и бассейн. Поэтому приходится проводить разминку в воде. В других детских садах города бассейны уже строились отдельными зданиями-пристройками. И, конечно, там уже есть специальный зал для сухого плавания либо место в самом бассейне позволяет. Вот как то так.

Юлия Лесникова

Людмила Зябкина

Людмила Зябкина ответила Юлии

Светлана Паляева

Светлана Паляева

Инна Бондарева

Коллеги поделитесь как у вас- кто приводит, переодевается и купает детей?? Если это делаете вы, то доплачивают ли за это??

Любовь Павлова

Инна, если честно не поняла Вас. За, что доплачивать? Приводит медсестра, и процесс прошел. Разминка в зале сухого плавания, затем дети идут в раздевалки и мы все вместе помогаем детям снять одежду, надеть шапочки и в душевые идут. Девочки моются в душевых с помощником по бассейну, мальчики с медсестрой, а я жду малышей в чаше бассейна, остальных при спуске. Иногда помогаю девчонкам надеть купальники. Если мы говорим о бассейне в детском саду.

Инна Бондарева

Любовь, медсестры нет у нас. Помощника тоже нет. Детей переодеваю и забираю из групп я. Далее купаю в душе, далее плавание потом сушка и опять переодевание. У нас вся эта работа на мне. Начала брыкаться, но мл.воспитатели говорят, что раз им за это не доплачивают, значит не их работа. В инструкции у меня также не прописано, что я должна все это делать. Мне за эту работу тоже не доплачивают. Работаю второй год.

Инна Бондарева

Людмила Зябкина

Людмила Зябкина

Инна, раньше у нас в саду в бассейне была помощник, которая убирала в бассейне, помогала мыть и сушить детей, поить фиточаем. А также с первой подгруппой помогал помощник воспитателя, иногда и со второй, но чаще за второй подгруппой приходил воспитатель.

Инна Бондарева

Инна Бондарева

👍

Людмила, как у вас работа налажена

Людмила Зябкина

Людмила Зябкина ответила Инне

Инна Бондарева

Светлана Паляева

Светлана Паляева ответила Инне

😉

Инна, Да, грустно и не должно быть так!
У меня нет бассейна, но я прекрасно понимаю, сколько и как Вам приходится. Так не должно быть!

Людмила Зябкина

Людмила Зябкина ответила Инне

Инна Бондарева

Светлана Паляева

Светлана Паляева ответила Любови

😉

Любовь, как круто у Вас: помощники, медсестра. Где.
Вопрос ИННЫ понятен, ибо ей никто не помогает!
А помощник все время ждет детей, другой работы у нее нет??

😌

Медсестра у многих давно не в штате.

Людмила Зябкина

Людмила Зябкина ответила Инне

Инна, да вроде раньше были нормальные и адекватные помощники, иногда и им надо куда-то вдруг убежать, взаимовыручка. Нас вон частенько собирают на совещания раз в две недели в тихий час, кто сидит с детьми — помощник.

Любовь Павлова

Инна, тогда представляю насколько Вам тяжело. Решайте вопрос с заведующим, только он Вам может помочь и методист наверно.

Анна Васильева

Людмила Зябкина

Людмила Зябкина ответила Инне

Инна Бондарева

👏

Людмила, здорово

Инна Бондарева

Инна Бондарева

Инна Бондарева

Юлия Толстых

У меня нет зала сухого бассейна. Бассейн сделан в помещении группы. Я отсчитываю время с момента захода всех детей в воду. У меня детей водит, моет и раздевает помощник воспитателя. Им за это заведующая доплачивает 0,25 ставки

Инна Бондарева

Я прибавляю к занятиям 20мин. На ср.группу 40мин. На подготов. 45-50мин. В подгруппах по 10чел, в бассейне с ними я одна, у меня один сушуар и один фен.

Светлана Паляева

Светлана Паляева

Инна Бондарева

Светлана, не все плавают.в этом году по 15-20 детей с группы. Больше 10 не беру. Я одна с ними и пересушить всех физически не могу. У меня один сушуар, и один фен. Мальчишки в сушуар, девочек чаще досушиваю в группах

Светлана Паляева

Светлана Паляева ответила Инне

Gladis Aguilera

Gladis Aguilera ответила Светлане

🤪

Светлана, у нас в день 1 группа плавает, максимум 2. делят по 5-7 человек.

Татьяна Татаринцева

По бассейнам всë как всегда — нет единых требований, всë как-то беспорядочно. Что у нас: на занятия в бассейн приводят воспитатели или няня ( по договоренности, одно время няни брыкались, якобы им за это отдельно платить нужно, но за это им доплату не ввели). Забирают те же лица или моя помощница по бассейну, а если проще, то уборщица.
Показать полностью. Моя помощница помогает раздевать и одевать детей, помогает им мыться в душе. Воспитанникам младших и средних групп помогают переодеваться те педагоги, что привели на занятие. По СанПину на всех зянятиях в бассейне обязана находиться медсестра, но у нас этого нет. Медсестру для бассейна у нас давно сократили, видимо ждут ЧП, потому что очень часто я работаю в бассейне одна без помощницы, а случится что-то неожиданное может не только с детьми, но и со мной. Пока бог миловал. Промежутки между занятиями всего 10 минут. Выкручиваюсь как могу. Да, время занятия должно считаться от входа в воду до выхода из нее ( плюс разминка на суше если есть) . Но у меня все выходят из воды за 5 минут до окончания, чтобы успеть принять душ, вы сушиться и переодеться. И это всё в ускоренном темпе. Если инструктора по физкультуре (плаванию) что-то смущает в его обязанностях, то для начала нужно внимательно прочесть трудовой договор, должностную инструкцию. Нет там тех обязанностей, что с вас требуют, обсудите это с руководителем. Считаю, что мыть детей, одевать, точно не наше дело, но по факту приходится это выполнять. Когда моя помощница на больничном, то ее обязанности часто приходится мне выполнять, потому что делать это некому.

Незнание своих прав лишает вас защиты в спорных ситуациях на работе и резко повышает риск профессионального выгорания, особенно если родители или руководство детсада поступают с вами несправедливо. Будьте готовы защитить себя. Мы расскажем, как.

Какие документы регламентируют деятельность воспитателя?

Обязательно ознакомьтесь с этими документами:

340 часов (3 мес.)

Подходит для действующих специалистов

За что несет ответственность воспитатель?

За жизнь и здоровье детей (и за создание условий, которые могут им угрожать), за нарушение их прав, за бездействие, когда нужно оказывать первую помощь ребенку, за сокрытие несчастных случаев в течение рабочего дня, за халатность и уклонение от выполнения обязанностей, за нарушение норм безопасности и за разглашение конфиденциальной информации о воспитанниках.

36 часов (1 неделя)

Разбираем типичные ситуации

Имеют ли право воспитатели детского садика отказаться работать в две смены?

Да, и не только: вы вправе обратиться в трудовую инспекцию. Требование работать в две смены — нарушение ст. 103 ТК РФ.

Если это разовая проблема (например, другой воспитатель внезапно заболел, произошел несчастный случай), можно пойти навстречу руководству. Но если вас заставляют работать в две смены регулярно, и администрация не решает проблему, обсудите вопрос с руководителем. Не удастся решить проблему в беседе — обращайтесь в трудовую инспекцию.

Имеет ли право педагог ДОУ отказаться от аттестации?

От добровольной (на повышение квалификационной категории) — да. От обязательной (на подтверждение соответствия должности) — нет, но есть исключения:

  • для беременных женщин и молодых матерей срок испытания переносится: они проходят аттестацию через 2 года после окончания отпуска по уходу за ребенком;
  • работники со стажем менее 2 лет и сотрудники с высшей категорией не проходят аттестацию;
  • для воспитателей, которые провели на непрерывном больничном более 4 месяцев, срок аттестации переносится: они проходят испытание через год после выздоровления.

Отказ от обязательной аттестации без уважительной причины лишит вас права работать воспитателем.

Разрешено ли воспитателю покидать рабочее место?

Только если после завершения смены одного ребенка не забрали родители, и связаться с ними не удается.

Во время рабочего дня оставлять детей без присмотра строго запрещено.

Обязан ли воспитатель оставаться на работе после окончания смены, если родители не забирают ребенка?

Нет. В случае опоздания более чем на час вы вправе отвести ребенка в детскую комнату полиции. Требование родителей оставаться с ребенком в группе после окончания смены нарушает права воспитателя — его рабочий день окончен, ответственности за безопасность ребенка он больше не несет.

Можно ли отказаться принимать в группу ребенка с симптомами заболевания?

Не только можно, но и нужно. Согласно п. 11.2 СанПиН 2.4.1.3049-13, дети с подозрением на заболевание в группу не допускаются. Если самочувствие ребенка было нормальным утром, но ухудшилось в течение дня, его нужно временно разместить в медицинском блоке.

Если у вас есть сомнения по поводу здоровья ребенка, обратитесь к медперсоналу детского сада.

Может ли воспитатель не пустить на занятие опоздавшего ребенка?

Нет. Во-первых, это нарушение закона об образовании (№273-ФЗ). Во-вторых, это можно квалифицировать как халатность: воспитатель не может обеспечить безопасность ребенка, если тот не находится на занятии вместе с остальными.

Имеет ли право воспитатель отказаться от обязанностей, не указанных в должностной инструкции?

Да. Если руководство детсада обязывает вас убирать территорию, мыть посуду, готовить еду для детей и пр., и это не входит в ваши обязанности, это нарушение ТК РФ. По закону (ст. 60.2 ТК РФ), это возможно только с вашего письменного согласия.

Обязан ли воспитатель участвовать в субботнике?

По ст. 153 ТК РФ, работодатель обязан не только получить ваше письменное согласие на работу в выходной, но и оплатить эту работу в двойном размере. Если вы не хотите участвовать в субботнике, заставлять вас — незаконно. Исключение составляют случаи, описанные в ст. 113 ТК РФ — когда срочная работа в выходной необходима для предотвращения катастроф, несчастных случаев и пр.

Что родители должны знать о правах воспитателя детсада?

Важно, чтобы законные представители знали правила, принятые в детском саду, и придерживались их. Обычно в дошкольных учреждениях воспитатель имеет право:

  • не встречать ребенка лично, если его привели в группу с опозданием — педагог уже ведет занятие с другими детьми и не обязан отвлекаться;
  • отказаться стирать, чистить и гладить одежду ребенка — это обязанность родителей, как и подбор сменных вещей;
  • потребовать, чтобы ребенка с симптомами заболевания осмотрел врач во время утреннего приема в группу;
  • узнавать, по каким причинам ребенок не пришел в детский сад;
  • давать рекомендации по дополнительной работе с ребенком.

Куда обращаться при нарушении прав воспитателя детского сада ?

Зависит от того, с какой ситуацией вы столкнулись.

Если ваши права нарушают родители , попросите помощи у руководства детского сада. Если дело доходит до клеветы, составьте встречную жалобу и предупредите, что готовы обратиться в полицию и суд — вы можете привлечь человека к уголовной ответственности по ст. 128.1 УК РФ. Обязательно соберите как можно больше доказательств в свою пользу — свидетельских показаний, записей с камер видеонаблюдения и пр., требуйте проведения служебной проверки. В полицию и суд также следует обратиться, если поступают угрозы, либо родители пытаются шантажировать вас.

Должностная инструкция в учреждении — практически всегда обязательный документ. Она знакомит персонал с его обязанностями на рабочем месте, устанавливает права и ответственность. Инструкция может быть как приложением к трудовому договору, так и отдельным документом. Обязанность составлять ее в законодательстве не закреплена, однако практика использования данной бумаги широко распространена, в том числе и в детских образовательных учреждениях. Рассмотрим, как составить должностную инструкцию помощника воспитателя.

Внимание! Этот документ можно скачать в КонсультантПлюс.

  • Бланк и образец
  • Онлайн просмотр
  • Бесплатная загрузка
  • Безопасно

Образец должностной инструкции помощника воспитателя

1. Общие положения

  1. Сотрудник, принятый на должность помощника воспитателя, включается в разряд работников младшего обслуживающего персонала.
  2. Помощника воспитателя принимает на работу и увольняет с нее заведующий детским садом.
  3. Работник находится в подчинении заведующего детским садом, заведующего хозяйством учреждения и воспитателя группы.
  4. На эту позицию должны быть приняты совершеннолетние лица, имеющие среднее или среднее специальное образование.
  5. Работник, принятый на данную работу, должен владеть такими знаниями:
    • положений трудового законодательства;
    • требований и норм охраны труда и пожарной безопасности в учреждении;
    • правил охраны жизни и здоровья детей;
    • санитарных норм и правил;
    • правил внутреннего трудового распорядка.
  6. Работник при осуществлении своей деятельности ориентируется на:
    • Устав учреждения;
    • санитарно-гигиенические нормы и правила;
    • правила внутреннего трудового распорядка;
    • распоряжения руководства;
    • данный документ.
  7. График работы помощника воспитателя формируется и утверждается заведующим детским садом, длительность трудового времени составляет 40 часов в неделю.
  8. Помощник воспитателя проходит медицинский осмотр каждый квартал года.
  9. Главная функция работника — соблюдение санитарных требований и норм по уборке группы и других помещений, обслуживание детей, помощь воспитателю.

2. Должностные обязанности

Сотрудник на своем рабочем месте выполняет такие функции:

  1. Осуществляет влажную уборку группы, раздевалки, спальни и других помещений дважды в день.
  2. Проветривает группу и спальню в соответствии с установленным графиком, соблюдает режим дезинфекции помещений при карантине.
  3. Помогает воспитателю переодевать детей на тихий час, прогулку, физкультуру и праздничные мероприятия.
  4. Под руководством воспитателя проводит работу по привитию детям культурно-гигиенических навыков, по воспитанию детей, уборке игровой зоны, кровати.
  5. Вместе с воспитателями готовит материал для занятий с детьми, делает после них уборку, помогает отводить детей на кружки, занятия и другие мероприятия.
  6. Контролирует чистоту детского постельного белья, полотенец, в соответствии с графиком осуществляет их замену.
  7. Следит за сохранностью объектов имущества группы и детского сада.
  8. Своевременно делает заявки, если выявлены неисправности мебели или сантехнического оборудования.
  9. Используя спецодежду, получает питание для детей, приносит его только в закрытой посуде.
  10. Не оставляет пищу, бытовую химию в доступных ребенку местах.
  11. Проводит мытье окон в группе и спальне дважды в год.
  12. Проводит санобработку ковров согласно графику.
  13. При отсутствии кухонного работника может привлекаться к помощи на кухне.
  14. При отсутствии воспитателя может привлекаться к выполнению его обязанностей.
  15. Находится с детьми в тихий час во время отсутствия воспитателя (при производственной необходимости, при проведении совещаний).
  16. Занимается уборкой детских постелей.
  17. Принимает участие в благоустройстве и озеленении участка для прогулок.
  18. В летний период осуществляет уборку веранды, песочницы, участка.
  19. Помогает в подготовке утренников и различных мероприятий.
  20. Следит за внешним видом детей и своим собственным.

3. Права

Помощник воспитателя имеет следующие права:

  1. На гарантии, закрепленные трудовым законодательством РФ.
  2. Вносить предложения по совершенствованию деятельности учреждения, воспитательной работы.
  3. Требовать совершенствования условий работы.
  4. На обеспечение инвентарем и специальной одеждой.
  5. Принимать участие в работе органов самоуправления.
  6. Знакомиться с проектами решений начальства, относящихся к своей непосредственной деятельности.

4. Ответственность

Данный работник несет ответственность за:

  • жизнь и здоровье воспитанников детсада, нарушение их прав и свобод — в пределах законодательства РФ;
  • недобросовестное выполнение или невыполнение своих должностных функций, установленных данным документом, — в рамках актуального трудового законодательства РФ;
  • любое правонарушение на рабочем месте — в рамках, установленных актуальным административным, уголовным и гражданским законодательством РФ;
  • нанесение материального ущерба — в рамках актуального трудового и гражданского законодательства РФ.

Разделы должностной инструкции

Рассмотрим базовые разделы документа.

Как оформить документ

Должностную инструкцию составляют на бумаге формата А4, на фирменном бланке учреждения, с реквизитами. Оформляют ее следующим образом:

  1. Первым делом располагаются наименование дошкольного учреждения и его реквизиты (адрес, контактный телефон и др.)
  2. Далее справа следует отметка об утверждении документа заведующим детским садом.
  3. Затем должны располагаться название документа и его текст.
  4. В конце ставят свои подписи непосредственный руководитель помощника воспитателя и сам принимаемый работник. Также могут стоять подписи сотрудников, согласующих должностную инструкцию.

Важно! Документ формируют в двух экземплярах. Один остается у администрации дошкольного учреждения, а второй выдается принятому на должность работнику.

Читайте также:

      

  • Сказка венгерская полушубочек краткое содержание для читательского дневника
  •   

  • Печать школы для документов пермь
  •   

  • Чарушин про томку краткое содержание для читательского дневника
  •   

  • Искатели жемчуга опера краткое содержание
  •   

  • Краткое содержание пандемониум кодекс вещих сестер

Должностные инструкции для ДОУ

Подборка должностных инструкций для ДОУ

Пакет должностных инструкций в ДОУ по профстандарту

Пакет включает 45 инструкций и набор сопутствующих документов (3 положения, 20 профстандартов) в формате *.doc, который полностью совместим со всеми основными текстовыми редакторами: Microsoft Word, Open Office Writer, Libre Office Writer.

За основу для разработки должностных инструкций взяты профессиональные стандарты, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на сентябрь 2021 года. Каждая инструкция размещается в отдельном файле, оформленном в соответствии с требованиями ГОСТ Р 7.0.97-2016.

Должности в ДОУ в соответствии с профстандартами

Все работники ДОУ должны соответствовать требованиям квалификационных справочников или профессиональных стандартов. Несмотря на то что сейчас работодателю предоставляется выбор между квалификационным справочником и профессиональным стандартом, в перспективе квалификационные справочники будут отменены. Поэтому необходимо провести сопоставление должностей в ДОУ с принятыми профстандартами.

Правила и порядок составления должностной инструкции в ДОУ

Должностные инструкции, регламентирующие трудовые функции штатных должностей дошкольного образовательного учреждения, являются важным документом, который необходим и работодателю, и работнику, поскольку в нем установлены квалификационные требования, перечислены обязанности и права человека, занимающего данную должность.

Положение о порядке разработки должностной инструкции в ДОУ

Пример составления положения о порядке разработке должностной инструкции в детском саду с учетом профессиональных стандартов (профстандарт).

Должностная инструкция электрика в ДОУ

Пример составления должностной инструкции электрика в детском саду. Разработана в соответствии с Профессиональным стандартом «16.090 Электромонтажник домовых электрических систем и оборудования», утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 ноября 2020 № 820н, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.

Должностная инструкция кладовщика на складе продуктов в ДОУ

Пример составления должностной инструкции кладовщика на складе продуктов в детском саду. Разработана с учетом Тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.

Должностная инструкция кладовщика на складе торгово-материальных ценностей в ДОУ

Пример составления должностной инструкции кладовщика на складе торгово-материальных ценностей в детском саду. Разработана в соответствии с Профессиональным стандартом «07.005 Специалист административно-хозяйственной деятельности», утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 02 февраля 2018 г. N 49н; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.

Должностная инструкция специалиста по закупкам (контрактного управляющего) в ДОУ

Пример составления должностной инструкции контрактного управляющего в детском саду. Разработана на основе Профстандарта «08.024 Эксперт в сфере закупок» утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ № 626н от 10 сентября 2015 г.; с учетом Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд«, а также иных нормативных правовых актов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.

Должностная инструкция специалиста по гражданской обороне

Пример составления должностной инструкции специалиста по охране труда в детском саду. Разработана на основе Профессионального стандарта: «12.009 Специалист по гражданской обороне», утвержденного приказом Минтруда России № 748н от 27.10.2020 г.; в соответствии с Федеральным законом № 28-ФЗ от 12.02.1998 г. «О гражданской обороне», в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.

Положение о об аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности в ДОУ

Пример составления положения о порядке аттестации педагогических работников детского сада с целью подтверждения соответствия занимаемой должности. Разработано на основании Федерального закона  № 273-ФЗ  от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» в соответствии с Приказом Минобрнауки России от 7 апреля 2014 г. № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность«.

Положение о порядке внедрения, применения и контроля за применением профстандартов в ДОУ

Пример составления положения о порядке внедрения, применения и контроля за применением профстандартов в детском саду. Разработано в соответствии со статьей 57 и 195.3 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства РФ от 27 июня 2016 года №584 «Об особенностях применения профессиональных стандартов в части требований, обязательных для применения государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными и муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти акций (долей) в уставном капитале, которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности».

Страницы

На странице представлены новые должностные инструкции работников ДОУ (детского сада) по Профстандартам, разработанные в соответствии с ФГОС ДО в 2023 году специалистами нашей организации для дошкольных образовательных учреждений.

Данные должностные инструкции с учетом Профстандартов и ФГОС ДО используются работниками детского сада для осуществления качественного образования и воспитания воспитанников, обеспечения безопасных условий образовательной деятельности с детьми. Должностные инструкции для ДОУ по профстандарту можно купить и скачать.

Все новые должностные инструкции работников детского сада с учетом Профстандартов и ФГОС ДО для удобства распределены на должностные инструкции педагогических работников ДОУ, должностные инструкции обслуживающего персонала ДОУ и инструкции работников пищеблока (кухни).

Представленные как образец новые должностные инструкции для ДОУ (детского сада), разработанные по профстандартам в 2022-2023 годах, содержат 7 необходимых разделов инструкции, правильно и грамотно оформлены, учитывают ФГОС дошкольного образования, СП 2.4.3648-20 и СанПиН 2.3/2.4.3590-20, ФЗ «Об образовании в РФ».

Должностные инструкции
педагогов ДОУ по Профстандартам 2023

Новые должностные инструкции педагогов ДОУ в 2023 году включают в себя должностную инструкцию воспитателя детского сада по Профстандарту 01.001 «Педагог», педагога-психолога детского сада по Профстандарту 01.002 «Педагог-психолог», педагога дополнительного образования по Профстандарту 01.003 «Педагог дополнительного образования детей и взрослых», 01.005 «Специалист в области воспитания». Добавлены должностные инструкции контрактного управляющего и заведующего ДОУ.

Должностные инструкции по Профстандартам:

  1. Должностная инструкция заведующего ДОУ
  2. Должностная инструкция воспитателя ДОУ
  3. Должностная инструкция музыкального руководителя в ДОУ
  4. Должностная инструкция инструктора по физкультуре в ДОУ
  5. Должностная инструкция тьютора в ДОУ
  6. Должностная инструкция педагога дополнительного образования ДОУ
  7. Должностная инструкция педагога-психолога в ДОУ
  8. Должностная инструкция педагога-организатора ДОУ
  9. Должностная инструкция социального педагога ДОУ

Должностные инструкции по ЕКС:

  1. Должностная инструкция методиста в ДОУ
  2. Должностная инструкция заведующего ДОУ по пожарной безопасности
  3. Должностная инструкция ответственного за пожарную безопасность в ДОУ
  4. Должностная инструкция руководителя гражданской обороны в ДОУ
  5. Должностная инструкция начальника штаба ГО и ЧС в ДОУ


скачать: Положения для ДОУ
99 положений пакетом или поштучно. Дата обновления: 23.01.2023 г

Должностные инструкции разрабатываются заведующим дошкольным образовательным учреждением, в помощь он может задействовать руководителей структурных подразделений (заместителей заведующего), а также по вопросам охраны труда воспользоваться помощью специалиста по охране труда (ответственного за охрану труда).

Должностные инструкции
обслуживающего персонала ДОУ по Профстандартам

Новые должностные инструкции обслуживающего и технического персонала ДОУ (детского сада) по профстандартам и ФГОС ДО в 2023 году включают в себя должностную инструкцию главного бухгалтера и бухгалтера ДОУ по Профстандарту 08.002 «Бухгалтер», специалиста по охране труда по Профстандарту 40.054 «Специалист в области охраны труда», должностную инструкцию делопроизводителя по Профстандарту 07.002 «Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией» и дворника по Профстандарту 16.007 «Рабочий по комплексной уборке территории».

Должностные инструкции по Профстандартам:

  1. Должностная инструкция заместителя заведующего по АХЧ
  2. Должностная инструкция заместителя заведующего по АХР
  3. Должностная инструкция завхоза ДОУ
  4. Должностная инструкция няни в ДОУ
  5. Должностная инструкция помощника воспитателя ДОУ
  6. Должностная инструкция младшего воспитателя ДОУ
  7. Должностная инструкция главного бухгалтера ДОУ
  8. Должностная инструкция бухгалтера ДОУ
  9. Должностная инструкция контрактного управляющего в ДОУ
  10. Должностная инструкция специалиста по закупкам в ДОУ (44-фз)
  11. Должностная инструкция специалиста по закупкам в ДОУ (223-фз)
  12. Должностная инструкция медсестры в ДОУ
  13. Должностная инструкция специалиста по охране труда в ДОУ
  14. Должностная инструкция специалиста по кадрам ДОУ
  15. Должностная инструкция делопроизводителя ДОУ
  16. Должностная инструкция секретаря заведующего ДОУ
  17. Должностная инструкция уборщика служебных помещений в ДОУ
  18. Должностная инструкция кладовщика в ДОУ
  19. Должностная инструкция дворника ДОУ
  20. Должностная инструкция слесаря-сантехника в ДОУ

Должностные инструкции по ЕКС:

  1. Должностная инструкция диетсестры в ДОУ
  2. Должностная инструкция кастелянши в ДОУ
  3. Должностная инструкция рабочего по обслуживанию зданий ДОУ
  4. Должностная инструкция сторожа в ДОУ

Должностные инструкции
работников кухни (пищеблока) ДОУ по Профстандартам

Новые должностные инструкции для работников пищеблока (кухни) ДОУ (детского сада), разработанные в 2022-2023 годах на основе профстандартов, включают в себя должностную инструкцию повара ДОУ по Профстандарту 33.011 «Повар», а также шеф-повара и кухонного рабочего по ЕКС.

Должностные инструкции по Профстандартам:

  1. Должностная инструкция шеф-повара ДОУ
  2. Должностная инструкция повара в ДОУ
  3. Должностная инструкция помощника повара в ДОУ

Должностные инструкции по ЕКС:

  1. Должностная инструкция калькулятора в ДОУ
  2. Должностная инструкция кухонного рабочего ДОУ

Для полноты предлагаемый пакет должностных инструкций по профстандарту для ДОУ (детского сада) дополнен некоторыми должностными инструкциями, разработанными по новым законам в области образования и единому квалификационному справочнику должностей.

Рекомендуем перейти к:
Инструкциям по охране труда в ДОУ
Инструкциям по пожарной безопасности в ДОУ

Если страница Вам понравилась, поделитесь в социальных сетях:

Как рассчитывается ставка инструктора по физкультуре детского сада, из чего складывается нормативное рабочее время и чем занят инструктор во время, которое не определяется в часах

Узнайте о работе физинструктора ДОО больше

С введением ФГОС в дошкольных организациях требования к квалификации инструктора по физкультуре определены достаточно категорично: профессиональное образование в области физкультуры и спорта. Наверняка в светлом будущем такие специалисты появятся в детских садах, однако, сегодня профессионалы на эту должность не стремятся. Несмотря на то, что инструктор по физической культуре относится к категории педагогических работников, прав на льготную пенсию по выслуге 25 лет как другие педагогические работники ДОО, например, воспитатель или музыкальный руководитель он не имеет.

Тем не менее основной работой инструктора по физкультуре является проведение физкультурных занятий, спортивных досугов и праздников с детьми, что, собственно входит в нормативное рабочее время, а также составление перспективных планов, конспектов занятий, ведение документации — то, что занимает все оставшееся время, не определенное в часах.

Как рассчитывается ставка инструктора по физкультуре ДОО

Согласно Постановлению Минтруда РФ от 21.04.1993 № 88 в дошкольном учреждении, или как сейчас рекомендовано: в дошкольной образовательной организации на две группы детей в возрасте от трех лет положено 0,25 ставки инструктора по физкультуре, соответственно полная ставка физинструктора — восемь групп.
ПОСМОТРИТЕ ЕЩЕ
Характеристика инструктора по физкультуре
График работы инструктора по физкультуре
Документация инструктора по физкультуре
Работа инструктора по физкультуре, с чего начать
Рабочая программа инструктора по физкультуре

Продолжительность рабочего времени инструктора по физической культуре

В соответствии с Приложением №1 к приказу Министерства образования и науки РФ
от 22 декабря 2014г. №1601
«О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре»
Зарегистрированным в Минюсте России 25 февраля 2015 г. № 36204
Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников
Инструкторам по физической культуре согласно п. 2.6. за ставку заработной платы установлена норма часов педагогической работы 30 часов в неделю.
Из Комментария к приказу: «для всех педагогических работников (за исключением педагогических работников, предусмотренных подпунктами 2.8.1. и 2.8.2. пункта 2.8 приложения 1 к приказу № 1601) нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы одновременно являются и их рабочим временем. При увеличении или уменьшении объема педагогической работы против установленных норм часов за ставку заработной платы продолжительность их рабочего времени (как и размер заработной платы) увеличивается или уменьшается»
Настоящий Приказ наряду с статьей 333 РФТК РФ имеет очень важное значение для обеспечения стабильности правового регулирования вопросов, связанных с рабочим временем педагогических работников.

О рабочем времени инструктора по физкультуре:
Согласно документу в рабочее время педагогических работников в зависимости от занимаемой должности включается учебная (НОД) работа – нормируемая часть, а также воспитательная, индивидуальная работа с обучающимися, научная, творческая и исследовательская работа, другая педагогическая работа, предусмотренная трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом: методическая, подготовительная, организационная, диагностическая, работа по ведению мониторинга, работа, предусмотренная планами воспитательных, физкультурно-оздоровительных, спортивных, творческих и иных мероприятий, проводимых с обучающимися.

Должностные обязанности инструктора по физической культуре

Должностные обязанности физинструктора прописываются в должностной инструкции, которая разрабатывается на основании Трудового кодекса РФ, квалификационной характеристики инструктора по физической культуре образовательной организации, утвержденной приказом Министерства здравоохранения образования и социального развития РФ от 26.08.10 г. № 761н, Устава образовательной организации.

Инструктор по физической культуре

Должностные обязанности (соответствует ФГОС ДО)
Организует активный отдых обучающихся, воспитанников в режиме учебного и внеучебного времени образовательного учреждения. Организует и проводит с участием педагогических работников и родителей (лиц, их заменяющих) физкультурно-спортивные праздники, соревнования, дни здоровья и другие мероприятия оздоровительного характера. Осуществляет просветительскую работу среди родителей (лиц, их заменяющих) обучающихся, воспитанников, педагогических работников с привлечением соответствующих специалистов. Определяет содержание занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей, интересов обучающихся, воспитанников. Ведет работу по овладению обучающимися, воспитанниками навыками и техникой выполнения физических упражнений, формирует их нравственно-волевые качества. Обеспечивает безопасность обучающихся, воспитанников при проведении физических и спортивных занятий, оказывает им первую доврачебную помощь. Постоянно следит за соблюдением санитарно-гигиенических норм и состоянием помещений. Совместно с медицинскими работниками контролирует состояние здоровья обучающихся, воспитанников и регулирует их физическую нагрузку, ведет мониторинг качества оздоровительной работы в образовательном учреждении с использованием электронных форм учета показателей здоровья и физических нагрузок. При осуществлении физкультурно-оздоровительной работы с обучающимися, воспитанниками в плавательных бассейнах проводит совместно с педагогическими работниками работу по обучению их плаванию с учетом возрастного состава группы; составляет расписание занятий по плаванию для каждой группы, ведет журнал, фиксируя содержание занятий по плаванию и освоение его обучающимися, воспитанниками, организует предварительную работу с родителями (лицами, их заменяющими) по подготовке обучающихся, воспитанников младшего возраста к занятиям в бассейне, проводит беседы, инструктажи с обучающимися, воспитанниками, начинающими занятия в бассейне, о правилах поведения в помещении бассейна и их выполнении. С учетом возраста обучающихся, воспитанников младшего возраста оказывает им помощь при переодевании и принятии душа, приучает их к соблюдению требований гигиены; поддерживает контакты с медицинским персоналом, проверяет гигиеническое состояние бассейна. Консультирует и координирует деятельность педагогических работников по вопросам теории и практики физического воспитания обучающихся, воспитанников. Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников во время образовательного процесса. Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям или лицам, их заменяющим. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.
Инструктор по физкультуре детского сада должен знать:
приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную, оздоровительную деятельность; Конвенцию о правах ребенка; педагогику и психологию; возрастную физиологию, анатомию; санитарию и гигиену; методику обучения на спортивных снарядах и приспособлениях; методику обучения игровым видам спорта, плаванию; правила поведения на воде; правила безопасности при проведении физкультурно-оздоровительных мероприятий; основы коррекционно-оздоровительной работы и соответствующие методики (при работе с детьми, имеющими отклонения в развитии); современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода; методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогическими работниками; технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения; основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием; правила внутреннего распорядка (трудового распорядка) образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.

Образец типовой инструкции

В файле будет эта инструкция, есть новая исправленная под требования ФГОСДО, можно почитать здесь

Должностная инструкция инструктора по физической культуре ДОО (новая)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНСТРУКТОРА ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ

1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основании квалификационной характеристики инструктора по физической культуре образовательного учреждения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения образования и социального развития РФ от 26.08.10 г. № 761н, Трудового кодекса РФ, Устава Учреждения.
1.2. Инструктор по физической культуре (далее – инструктор по физкультуре) относится к категории педагогических работников, назначается и освобождается от должности заведующим ДОО.
1.3. Инструктор по физической культуре подчиняется непосредственно заведующему ДОО, заместителю заведующего по воспитательной и методической работе.
1.4. В своей деятельности инструктор по физической культуре должен руководствоваться:
— Конституцией и федеральными законами РФ, указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ, иными нормативно-правовыми актами законодательной и исполнительной власти РФ;
— Законом РФ «Об образовании», иными нормативно-правовыми актами, регулирующими вопросы образования;
— Уставом и локальными актами ДОО, в т.ч.: правилами внутреннего трудового распорядка; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; приказами и распоряжениями заведующего, настоящей должностной инструкцией; трудовым договором;
— Законодательными и нормативными документами по организации оздоровительной работы в ДОО;
— Нормативными документами и методическими материалами по вопросам профессиональной и практической деятельности.
1.5. Инструктор по физической культуре:
— работает по графику, утвержденному заведующим ДОО, с нагрузкой на одну ставку 30 ч. в неделю;
— в соответствии с образовательной программой, годовым планом работы ДОО самостоятельно планирует свою деятельность на год и помесячно с утверждением плана заведующим ДОО;
— по необходимости привлекается администрацией ДОО к педагогической, методической или организационной работе в пределах установленного рабочего времени;
— получает от администрации ДОО информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится с соответствующими документами;
— систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с администрацией и педагогическими работниками ДОО;
— подотчетен заведующему ДОО и Педагогическому совету учреждения.
2. Должностные обязанности
Инструктор по физкультуре:
— Организует и проводит с участием педагогических работников и родителей (лиц, их заменяющих) физкультурно-спортивные праздники, соревнования, дни здоровья и другие мероприятия оздоровительного характера.
— Осуществляет просветительскую работу среди родителей (лиц, их заменяющих) воспитанников, педагогических работников с привлечением соответствующих специалистов.
— Осуществляет связи с учреждениями дополнительного образования спортивной направленности и учреждениями спорта.
— Определяет содержание непосредственно образовательной деятельности по физическому развитию с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей, интересов воспитанников.
— Ведет работу по овладению воспитанниками навыками и техникой выполнения физических упражнений, формирует их нравственно-волевые качества.
— Обеспечивает безопасность воспитанников при проведении непосредственно образовательной деятельности по физическому развитию, оказывает им первую доврачебную помощь; постоянно следит за соблюдением санитарно-гигиенических норм и состояний помещения.
— Совместно с медицинскими работниками контролирует состояние здоровья воспитанников и регулирует их физическую нагрузку, ведет мониторинг качества оздоровительной работы в образовательном учреждении с использованием электронных форм учета показателей здоровья и физических нагрузок.
— Консультирует и координирует деятельность педагогических работников по вопросам теории и практики физического развития.
— Обеспечивает охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса.
— Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям или лицам, их заменяющим.
— Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.
— Содействует сохранению и укреплению здоровья детей, их физическому развитию на всех этапах дошкольного детства.
— Обеспечивает выполнение программы по физическому воспитанию детей с учетом возрастных и психофизических особенностей развития дошкольников; индивидуально-ориентированный подход к подбору и комплектованию групп дошкольников для проведения непосредственно образовательной деятельности по физическому развитию и оздоровительных мероприятий; безопасность детей, охрану их здоровья, эмоциональный комфорт в период занятий физическими упражнениями.
— Планирует содержание работы в соответствии с образовательной программой, годовым планом работы ДОУ и определяет ее виды и формы исходя из имеющихся в образовательном учреждении условий.
— Внедряет в практику работы новые технологии и вариативные программы по физическому воспитанию детей.
— Два раза в год проводит мониторинг физического развития и физической подготовленности детей и на основе этого составляет перспективные планы физкультурных занятий для каждой возрастной группы, индивидуальную работу с детьми.
— Принимает меры по физической реабилитации воспитанников, имеющих отклонения в состоянии здоровья и слабую физическую подготовку.
— Отвечает за оснащение физкультурного зала и кабинета разнообразными пособиями и методическими разработками.
— Проводит обучающую работу среди воспитателей ДОО по вопросам физического воспитания: помогает в организации двигательной активности детей, распределении физических нагрузок; разрабатывает комплексы утренних гимнастик; составляет планы непосредственно образовательной деятельности по физическому развитию на воздухе, оказывает помощь в организации и периодически осуществляет контроль их проведения.
— Осуществляет дифференцированный подход к физкультурно-оздоровительной работе на основе совместного перспективного планирования с учителем-логопедом, педагогом-психологом и воспитателями, с учетом возрастных и индивидуально-психологических особенностей детей, имеющих отклонения в развитии.
— Один раз в месяц проводит физкультурные досуги в каждой возрастной группе и два-три раза в год физкультурные праздники.
— Соблюдает режим физической нагрузки во время проведения непосредственно образовательной деятельности по физическому развитию и физкультурно-оздоровительных мероприятий; правила техники безопасности при использовании спортивного оборудования и инвентаря.
— Представляет опыт своей работы в рамках ДОО, на окружных, городских и краевых мероприятиях.
— Осуществляет контроль состояния и эксплуатации спортивных сооружений и оборудования.
— Оформляет необходимую документацию в соответствии с нормативными требованиями.
— Организует работу кружков и спортивных секций.
— Проходит медицинский осмотр согласно графику.
— Ежедневно содержит в идеальном состоянии свое рабочее место.
— Инструктор по физкультуре обязан сообщать заведующему, заместителю заведующего по воспитательной и методической работе о невыходе на работу в связи с заболеванием и о начале работы после болезни, отпуска.
3. Инструктор по физкультуре должен знать
— приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации;
— законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную, оздоровительную деятельность;
— Конвенцию о правах ребенка;
— педагогику и психологию; возрастную физиологию, анатомию; санитарию и гигиену;
— методику обучения на спортивных снарядах и приспособлениях; методику обучения игровым видам спорта;
— правила безопасности при проведении физкультурно-оздоровительных мероприятий; основы коррекционно-оздоровительной работы и соответствующие методики (при работе с детьми, имеющими отклонения в развитии), современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;
— методы установления контакта с воспитанниками разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогическими работниками;
— технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;
— основы работы текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием;
— правила внутреннего распорядка (трудового распорядка) образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.
4. Права
Инструктор по физкультуре имеет право:
4.1. На ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня (при условии работы в группах компенсирующего вида на одну ставку – 56 календарных дней).
4.2. Знакомиться с проектами решений заведующего ДОО, касающихся его деятельности.
4.3. Отказаться от выполнения распоряжений администрации ДОО в тех случаях, когда они противоречат профессиональным этическим принципам или основным задачам его работы.
4.4. Требовать от администрации ДОО создания условий, необходимых для выполнения профессиональных обязанностей.
4.5. Совместно с заместителем заведующего по воспитательной и методической работе определять конкретные задачи работы с детьми, педагогами и родителями (законными представителями); выделять приоритетные направления деятельности в определенный период; выбирать и использовать современные методики физического воспитания, учебные пособия и материалы в соответствии с образовательной программой и годовым планом работы ДОО.
4.6. Участвовать в работе Педагогического совета ДОО.
4.7. Принимать участие, выступать с обобщением опыта своей работы на методических объединениях, педагогических советах, родительских собраниях, конференциях различных уровней и в средствах массовой информации.
4.8. Повышать свою квалификацию.
4.9. На иные права, предусмотренные законодательством РФ.
5. Ответственность
5.1. Инструктор по физкультуре в порядке, установленном законодательством РФ несет ответственность за:
— некачественную или не в полном объеме реализацию образовательной программы в соответствии с планом;
— жизнь и здоровье воспитанников во время образовательного процесса;
— нарушение прав и свобод ребенка;
— неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;
— за вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также ДОО, или причинение морального вреда действиями, нарушающими личные неимущественные права, а также в других случаях, предусмотренных гражданским законодательством РФ.
5.2. За применение, в т.ч. однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью воспитанника инструктор по физкультуре освобождается от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством РФ и Законом РФ «Об образовании».
5.3. За нарушение правил техники безопасности при эксплуатации аудио- и видео- оборудования, пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил инструктор по физкультуре привлекается к административной ответственности в порядке и случаях, предусмотренных административным законодательством РФ.
5.4. За виновное причинение ДОО или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей инструктор по физкультуре несет материальную ответственность в порядке и пределах, установленных трудовым законодательством РФ.

При приеме на работу стоит внимательно прочитать должностную инструкцию, не стесняясь обговорить с заведующим каждый пункт. В этом случае между Вами и руководителем не останется недомолвок, что позволит наладить деловые отношения, например, корректно отказаться от распоряжений руководителя не связанных с должностными обязанностями инструктора по физкультуре.

Общие положения

  1. Работники, имеющие высшее и среднее профессиональное образование и занимающиеся непосредственно педагогической (учебной, учебно-методической, или психолого-педагогической) деятельностью в образовательном учреждении.
  2. Работники, имеющие высшее и среднее профессиональное образование, относящиеся к категории «специалисты», осуществляющие функции по сопровождению и обслуживанию образовательной деятельности учреждения, но не занимающиеся по характеру работы непосредственно педагогической деятельностью.

Должностные инструкции специалистов дошкольных образовательных учреждений (ДОУ), детских садов  предназначены для решения вопросов, связанных с регулированием трудовых отношений, обеспечением эффективной системы управления персоналом дошкольных образовательных учреждений независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

Должностные инструкции содержат конкретный перечень должностных обязанностей специалистов дошкольных образовательных учреждений, детских садов с учетом особенностей организации труда и управления, а также прав, ответственности и компетентности работников. При необходимости должностные обязанности, включенные в квалификационную характеристику определенной должности, могут быть распределены между несколькими исполнителями.

В разделе «Должностные обязанности» содержится перечень основных трудовых функций, которые могут быть полностью или частично поручены работнику, занимающему данную должность, с учетом технологической однородности и взаимосвязанности работ, позволяющих обеспечить оптимальную специализацию по должностям служащих.

В разделе «Должен знать» содержатся основные требования, предъявляемые к работнику в отношении специальных знаний, а также знаний законодательных и иных нормативных правовых актов, положений, инструкций и других документов, методов и средств, которые работник должен применять при выполнении должностных обязанностей.

В разделе «Требования к квалификации» определены необходимые для выполнения должностных обязанностей уровень профессиональной подготовки работника, удостоверяемый документами об образовании, а также требования к стажу работы.

При доработке должностных инструкций допускается уточнение перечня работ, которые свойственны соответствующей должности в конкретных организационно-педагогических условиях (например, период, не совпадающий с отпуском работников, отмена для обучающихся, воспитанников учебных занятий, изменение режима образовательного процесса по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и иным основаниям и т.п.), а также установление требований к необходимой специальной подготовке работников.

В целях совершенствования организации и повышения эффективности труда работников учреждения возможно расширение круга их обязанностей по сравнению с установленными соответствующей квалификационной характеристикой. В этих случаях без изменения должностного наименования работнику может быть поручено выполнение обязанностей, предусмотренных должностными инструкциями других должностей, близких по содержанию работ, равных по сложности, выполнение которых не требует другой специальности и квалификации.

При доработке должностных инструкций по должностям работников, относящимся к общеотраслевым должностям служащих, а также по должностям работников, свойственным другим видам экономической деятельности (медицинские работники, работники культуры: художественные руководители, дирижеры, режиссеры, балетмейстеры, хормейстеры, работники библиотек и др.), применяются квалификационные характеристики, предусмотренные для соответствующих должностей служащих с уточнением перечня работ, которые свойственны соответствующей должности в конкретных организационно-педагогических условиях.

Должностное наименование «старший» применяется при условии, если работник наряду с выполнением обязанностей, предусмотренных по занимаемой должности, осуществляет руководство подчиненными ему исполнителями. Должность «старшего» может устанавливаться в виде исключения и при отсутствии исполнителей в непосредственном подчинении работника, если на него возлагаются функции руководства самостоятельным участком работы.

Лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных в разделе «Требования к квалификации», но обладающие достаточным практическим опытом и компетентностью, выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.

Понравилась статья? Поделить с друзьями:

А вот и еще наши интересные статьи:

  • Фас инструкция по применению от клопов циперметрин 25
  • Дракон оригами из модулей оригами пошаговая инструкция
  • Драполен мазь инструкция по применению цена отзывы аналоги цена
  • Азеластин спрей для носа цена инструкция по применению взрослым
  • Методические руководства русского языка для 2 класса

  • 0 0 голоса
    Рейтинг статьи
    Подписаться
    Уведомить о
    guest

    0 комментариев
    Старые
    Новые Популярные
    Межтекстовые Отзывы
    Посмотреть все комментарии